Aktienoptionen Faustregel

Regel des Daumens Was ist eine Regel des Daumens Eine Faustregel ist eine Richtlinie, die vereinfachte Beratung über ein bestimmtes Thema bietet. Es ist ein allgemeines Prinzip, das praktische Anweisungen für die Erfüllung oder Annäherung an eine bestimmte Aufgabe gibt. Typischerweise entwickeln sich Daumenregeln als Ergebnis von Praxis und Erfahrung, anstatt aus wissenschaftlicher Forschung oder Theorie. BREAKING DOWN Regel des Daumens Anleger können mit einer Vielzahl von finanziellen Daumenregeln vertraut sein, die dazu bestimmt sind, Einzelpersonen dabei zu helfen, finanzielle Richtlinien zu erlernen, zu erinnern und anzuwenden, einschließlich solcher, die Methoden und Verfahren für die Rettung, die Investition und den Ruhestand ansprechen. Obwohl eine Faustregel für ein breites Publikum geeignet sein kann, kann es nicht universell für jede einzelne und einzigartige Reihe von Umständen gelten. Es gibt eine Reihe von finanziellen Regeln Daumen, die Anleitung für Investoren, einschließlich der folgenden Richtlinien bieten: Ein Hauskauf sollte weniger als einen Betrag von zwei und einem halben Jahr Ihres Jahreseinkommens kosten. Immer sparen Sie mindestens 10 von Ihrem Heim-Einkommen für den Ruhestand. Haben mindestens fünfmal Ihr Bruttogehalt in der Lebensversicherung. Zahlen Sie zuerst Ihre erstklassigen Kreditkarten aus. Ihr Alter entspricht dem Prozentsatz der Anleihen, die Sie in Ihrem Portfolio haben sollten. Ihr von 100 abgezogenes Alter entspricht dem Prozentsatz der Bestände, die Sie in Ihrem Portfolio haben sollten. Es gibt auch Faustregeln für die Bestimmung, wie viel Eigenkapital Sie benötigen, um in den Ruhestand bequem in einem normalen Rentenalter. Hier ist die Berechnung, die Investopedia verwendet, um Ihr Nettovermögen zu bestimmen: Wenn Sie beschäftigt sind und Einkommen verdienen: ((Ihr Alter) x (jährliches Haushaltseinkommen)) 10. Wenn Sie kein Einkommen verdienen oder Sie sind ein Student: ((Ihr Alter 27) x (jährliches Haushaltseinkommen) 10. Nehmen Sie Regeln des Daumens mit einem Korn des Salzes Während Daumenregeln nützlich für Leute als allgemeine Richtlinien sind, können sie zu oversimplified in vielen Situationen sein, was zu einer Unterschätzung oder einer Überschätzung einzelner Bedürfnisse führt . Faustregeln berücksichtigen nicht spezifische Umstände oder Faktoren, die zu einem bestimmten Zeitpunkt stattfinden oder die sich im Laufe der Zeit ändern könnten, die für eine fundierte Finanzentscheidung in Erwägung gezogen werden sollten. Zum Beispiel, in einem engen Arbeitsmarkt, ein Notfall-Fonds in Höhe von sechs Monaten Haushalt Ausgaben nicht die Möglichkeit der erweiterten Arbeitslosigkeit. Als weiteres Beispiel, den Kauf einer Lebensversicherung auf ein Vielfaches des Einkommens nicht für die spezifischen Bedürfnisse der überlebenden Familie, die eine Hypothek, die Notwendigkeit für College-Finanzierung und ein verlängertes Hinterbliebeneneinkommen für einen nicht-arbeitslosen Ehegatten Wurde in den vergangenen zehn Jahren zur Praxis, Aktienoptionen für ein relativ breites Spektrum von Mitarbeitern anzubieten, die meisten Menschen waren zufrieden, überhaupt Aktienoptionen zu erhalten. Jetzt mehr versierte über Kompensation, wenn durch den Markt Abschwung verletzt werden, fragen sich die Mitarbeiter mehr in der Regel, ob die Optionen angeboten werden, sind wettbewerbsfähig mit dem, was sie von einem Arbeitgeber in ihrer Branche erwarten sollten, für einen Mitarbeiter in ihrer Position. Da mehr Informationen über die Praktiken und Funktionen von Aktienoptionen verfügbar sind, benötigen die Mitarbeiter solide Daten über Aktienoptionen. Gehalt hat die Trends in High-Tech-Unternehmen während der Dot-com Boom erforscht. In einem Startup ist es nicht, wie viele seinen Prozentsatz Besonders in High-Tech-Startup-Unternehmen, ist es wichtiger zu wissen, wie viel Prozent der Unternehmen eine Aktienoption gewähren, als es ist zu wissen, wie viele Aktien Sie erhalten. "Dont get in den Zahlen gefangen, sagte Keith Fortier, ein Ausgleich Berater mit Gehalt. In einem börsennotierten Unternehmen können Sie die Anzahl der Optionen multiplizieren den aktuellen Aktienkurs, dann subtrahieren Sie die Anzahl der Aktien mal Ihren Kaufpreis, um einen schnellen Eindruck davon zu bekommen Viel die Optionen sind wert. In einem jüngeren Unternehmen - wo die Aktien weniger flüssig sind - ist es schwieriger, zu berechnen, was Ihre Optionen wert sind, obwohl sie wahrscheinlich mehr wert sind, wenn das Unternehmen gut macht, als die Optionen, die Sie in einem börsennotierten Unternehmen erhalten könnten. Wenn Sie berechnen, welcher Prozentsatz des Unternehmens Sie besitzen, können Sie Szenarien erstellen, wie viel Ihre Aktien wert sein könnten, während das Unternehmen wächst. Das ist, warum der Prozentsatz eine wichtige Statistik ist. Um zu berechnen, welcher Prozentsatz des Unternehmens Sie angeboten werden, müssen Sie wissen, wie viele Aktien hervorragend sind. Ein Gehalt Benutzer war in der Lage, eine zusätzliche Woche Urlaub zu verhandeln, weil er seine künftige Arbeitgeber diese Frage gestellt. Der Wert eines Unternehmens - auch bekannt als seine Marktkapitalisierung oder quot marketet capquot - ist die Anzahl der ausstehenden Aktien des Preises pro Aktie. Ein Startup-Unternehmen könnte bei 2 Millionen bewertet werden, wenn ein frühzeitiger Mitarbeiter schließt sich der Firma, sondern erreichen einen Wert von 20 oder sogar 200 Millionen nur ein Jahr oder zwei später. Wissend, dass es 20.000.000 Aktien im Umlauf ist es möglich, dass ein potentieller Fertigungstechniker zu beurteilen, ob ein Mieter Stipendium von 7.500 Optionen fair ist. Einige Unternehmen haben eine relativ große Anzahl ausstehender Aktien, so dass sie Optionen gewähren können, die insgesamt gut klingen. Aber der versierte Kandidat sollte feststellen, ob der Zuschuss in Bezug auf den Prozentsatz der Gesellschaft, die die Aktien vertreten, wettbewerbsfähig ist. Ein Zuschuss von 75.000 Aktien an einer Gesellschaft, die 200 Millionen Aktien ausstehend hat, entspricht einem Zuschuss von 7.500 Aktien an einem ansonsten identischen Unternehmen mit 20 Millionen ausgegebenen Aktien. Im obigen Beispiel repräsentiert der Herstellungsingenieur 0,038 Prozent des Unternehmens. Dieser Prozentsatz kann klein aussehen, aber er übersetzt in einen Zuschusswert von 750 für die Aktie, wenn das Unternehmen im Wert von 2 Millionen 7.500, wenn das Unternehmen im Wert von 20 Millionen und 75.000, wenn das Unternehmen im Wert von 200 Millionen ist. Jährliche Zuschüsse versus Mietzuschuss in High-Tech-Unternehmen Obwohl Aktienoptionen als Anreize genutzt werden können, sind die häufigsten Arten von Optionen Zuschüsse jährliche Zuschüsse und Mietzuschüsse. Ein jährlicher Zuschuss wiederholt jedes Jahr, bis der Plan ändert, während ein Mietgeld ein einmaliger Zuschuss ist. Einige Unternehmen bieten sowohl Mietzuschuss und jährliche Zuschüsse. Diese Pläne unterliegen in der Regel einem Wartezeitplan, in dem ein Mitarbeiter Aktien erwirbt, aber das Eigentumsrecht - d. H. Das Recht auf Ausübung - im Laufe der Zeit erwirbt. Wiederkehrende jährliche Zuschüsse werden in der Regel an ältere Menschen gezahlt, und sind häufiger in etablierten Unternehmen, wo der Aktienkurs mehr Niveau ist. In Start-ups, die Miete Zuschuss ist deutlich größer als jeder jährliche Zuschuss und kann der einzige Zuschuss, den das Unternehmen bietet auf den ersten. Wenn ein Unternehmen beginnt, ist das Risiko am höchsten, und der Aktienkurs ist am niedrigsten, so dass die Optionen Zuschüsse sind viel höher. Im Laufe der Zeit sinkt das Risiko, der Aktienkurs steigt, und die Anzahl der ausgegebenen Aktien ist geringer. Eine gute Faustregel, nach Bill Coleman, Vizepräsident der Entschädigung bei Salary, ist, dass jede Stufe in der Organisation die Hälfte der Optionen der Stufe über ihr erhalten sollte. Zum Beispiel, in einem Unternehmen, wo der CEO erhält eine Einstellung Zuschuss von 400.000 Aktien, die Option Zuschüsse könnte so aussehen. Faustregel: jede Stufe erhält die Hälfte der Aktien der Stufe über ihr. Anzahl der Aktien Quelle: Gehalt, Januar 2000. Die Tabellen 1 und 2 zeigen die jüngsten Bewilligungspraktiken bei Hightech-Unternehmen, die jährlich Zuschüsse gewähren und Zuschüsse gewähren. Die Daten, die aus veröffentlichten Umfragen stammen, werden in Prozenten des Unternehmens ausgedrückt. Zur Veranschaulichung werden die Zuschüsse auch in Bezug auf die Anzahl der Optionen in einem Unternehmen mit 20 Millionen ausgegebenen Aktien ausgedrückt. Der Datensatz umfasst sowohl Start-ups und etablierte Unternehmen, vor allem Unternehmen kurz vor und kurz nach einem Börsengang. Tabelle 1. Jährliche Aktienoptionsgewährung in der Hochtechnologieindustrie. Jährliche Stipendien in Prozent der ausstehenden Aktien Optionen auf Basis von 20 Millionen ausgegebenen Aktien Top Executive (2-5) Quelle: Gehalt, basierend auf Daten aus den veröffentlichten Erhebungen ab Januar 2000. Tabelle 2. Aktienoptionsmieten in der High-Tech - Industrie. Mietzuschuss als Prozentsatz der ausstehenden Aktien Optionen auf der Basis von 20 Millionen ausgegebenen Aktien Senior Professional Services 2nd Level - Engineering 2nd Level - Finanzen 2nd Level - Marketing Senior Tech. Küchenhilfe - prof. Svcs. 2. Stufe - RampD Assoc. Rechtsanwalt 3. Ebene - Ingenieurwesen 3. Stufe - Marketing Accounting Manager - Eintragung Exempt technical (Senior) Exempt technical (intermediate) Exempt technical (Eintrag) Exempt nontechnical (senior) Exempt nontechnical (intermediate) Exempt nontechnical (entry) Quelle: Gehalt, basierend auf Daten, die von veröffentlichten Umfragen ab Januar 2000 erstellt wurden. Beachten Sie, dass es selten für eine Aktienoption gewähren, um jemand anderes als ein CEO auf 1 Prozent übersteigen. (Gründer haben in der Regel einen signifikant größeren Prozentsatz des Unternehmens, aber ihre Anteile sind nicht in den Daten enthalten.) Um ein extremes Beispiel zu nennen, wenn 100 Mitarbeiter im Durchschnitt jeweils 1 Prozent des Unternehmens gewährt würden, gäbe es nichts mehr irgendjemand anderes. Eigentumsverhältnisse bei einem Liquiditätsereignis Da sich ein Unternehmen auf eine Börseneinführung, eine Verschmelzung oder ein anderes Liquiditätsereignis vorbereitet (ein finanzieller Moment, zu dem die Aktionäre ihre Anteile verkaufen oder liquidieren können) verlagert sich die Eigentümerstruktur in der Regel etwas. Bei einem IPO, zum Beispiel, sind hochkarätige Führungskräfte in der Regel gebracht, um zusätzliche Glaubwürdigkeit und Management-Einblick bieten. Wall Street, Investmentbanker und die Finanzgemeinschaft als Ganzes Blick auf das Management-Team bei der Bewertung einer Investitionsmöglichkeit, sagte Coleman. "Angestellte, die es seit dem Beginn waren, sind manchmal überrascht, eine große Anzahl von Optionen in der Nähe des IPOs zu sehen, aber sie sollten es erwarten. Obgleich es ihr Eigentum verdünnt, ist es getan, um den Wert des Unternehmens zu erhöhen, indem es das höchste Kaliber der älteren Manager erhöht und folglich das Potenzial der Investition erhöht. Die Leute, die Aktienoptionspläne entwerfen, erwarten Liquiditätsereignisse, indem sie große Reserven von Optionen aufheben Für diese Verspätungen. Infolgedessen ähnelt die Eigentümerstruktur eines Hightech-Unternehmens bei einem Liquiditätsereignis wie in Tabelle 3. Auch hier werden die Zahlen sowohl in Bezug auf den Anteil der ausgegebenen Aktien als auch auf die Anzahl der Aktien eines Unternehmens mit 20 Millionen ausgegebenen Aktien ausgedrückt. Die Daten stammen aus veröffentlichten Umfragen und aus der Analyse von S-1-Einreichungen. Tabelle 3. Eigentumsverhältnisse bei einem Liquiditätsereignis in der Hightech-Branche. Eigentümer als Prozentsatz der ausstehenden Aktien Eigentum basierend auf 20 Mio. ausstehenden Aktien End Sub Sub createcareerclassfinder (strNarrowCode, strJobTitle) dim strAccpPageName, strHeadPos, strAccpArea vollständige URL zu bekommen und machen es als Kleinbuchstaben strAccpPageName LCase (Request. ServerVariables (SCRIPT)) Antwort. 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Verwandte Fragen Was sind einige gute Faustregeln für den Verkauf von Aktien folgen Wie kann ich schlagen die Börse Ich überzeugt, meine Familie und Verwandte, lassen Sie mich ihr Geld investieren an der Börse (ca. 650k). I039ve verloren die meisten davon, was sollte ich tun Was sind einige gute Regeln Daumen folgen für Markt-Timing in der Börse Interessante Frage. Ich mache es eine Gewohnheit, notieren Sie meine eigenen Thumbnail-Regeln zu helfen, bleiben Sie gut fundierte während der wilden Schaukeln an der Börse. Ich werde einige von ihnen mit verwandten Passagen, wo ich auf das Thema zu erweitern. Bei Interesse können Sie mir auch auf Twitter oder meinem Blog folgen. Die Rückkehr zum Mittel ist schmerzhaft, aber notwendig. Marktreversion ist zunächst schmerzhaft, sollte aber zu einem Szenario führen, in dem aktives Management und Aktienauswahl wieder wichtig werden. Im Laufe der letzten Jahre hatte sich der Wert auf einen Hype verschoben, der zu einer Überbewertung von Story-Aktien und einer lächerlichen Unterbewertung langweiliger Aktien führte. Irgendwann wird Wert wieder von Bedeutung sein. Maj Soueidan Es gibt keine bessere Strategie an der Börse als nach der Gelegenheit zu suchen, wo andere nicht suchen. Micro-Caps appellieren an mich aufgrund der Informationen Arbitrage Möglichkeiten, die sie bieten. Ein Arbitrage existiert, wenn eine Trennung zwischen den Aktienkursen und den verfügbaren öffentlichen Informationen über ein Unternehmen spürbar ist und monetär zu verfolgen ist. Manchmal kann der falsche Preis von Mikrokapseln erheblich sein. Diese Strategie hat Dividenden für viele Investoren gezahlt. Teil des Grundes der Info. Arb. opportunity besteht, weil Investoren oft Mikro-Cap-Aktien mit Pumpe Amp-Dump-Unternehmen ohne Einnahmen und Gewinne. Aber es gibt keine bessere Strategie an der Börse, als nach einer Gelegenheit zu suchen, wo andere nicht suchen. Es gibt viele gute Mikro-Cap-Unternehmen mit echten Einnahmen, einige sogar mit Blue-Chip-Kunden. Maj Soueidan 8 Stunden hören CNBC. nutzlos. 8 Stunden Hören Co. Telefonkonferenzen, unbezahlbar. Begrenzung der Verwendung von Lager Bildschirme, um Forschung durchzuführen. Stock Screeners can039t ersetzen harte Arbeit, Ihre Wettbewerbsvorteile. Ich arbeite ungefähr 70 Stunden pro Woche, und mein durchschnittlicher Konkurrent arbeitet vermutlich 50 Stunden, sagt die fast weißhaarige 43-jährige Lynch. Also wenn Im arbeiten 40 mehr pro Woche als mein Konkurrent, ich Figur Ich sollte in der Lage sein, ihn zu schlagen durch 10. Peter Lynch Dont der größere Narr Ein größerer Faktor ist einer, der eine Investition kauft, die auf der Prämisse basiert, die sie verkaufen können Es an einem Gewinn zu einem größeren Dummkopf. Viele Investoren abonnieren diese Theorie, aber nicht wissen, dass sie sich engagieren. In einer ironischen Torsion, werden sie die größere Narr, und bleiben die Tasche, wenn die Investition fällt und sie entweder nicht finden können, ein Käufer oder sie haben mit Verlust zu verkaufen. 3.9k Views middot View Upvotes middot Nicht für die Reproduktion Eine weitere Reihe von Regeln, um lange Lagerbestände in dieser wunderbaren Sammlung von Antworten (Liebe es, Vielen Dank an alle). Diese Liste kann wahrscheinlich verwendet werden, um lange datierte Optionen zu kaufen, ist aber nicht für den kurzfristigen Handel bestimmt: Ein etabliertes Unternehmen, das vorzugsweise von Institutionellen Anlegern gekauft wurde und eine Marktkapitalisierung von mindestens 1 Mrd. hat gute Gewinnmargen gezeigt. Betrachten Sie Betriebsränder von 15 oder mehr Ist weniger volatil. Es gibt eine Maßnahme namens Beta, die Volatilität misst und vorzugsweise ist die company039s Beta 20 oder mehr niedriger als der Marktindex (oder ETF) Ist nicht überteuert. PE nicht immer spiegeln diese gut so viele Leute verwenden EV EBITDA. Sie können das Verhältnis historisch mit dem company039s Sektor und einem Index wie SampP 500 als Ganzes vergleichen. Führt oder hohe Bekanntheit der Marke. Marken geben ungewöhnlichen Vorteil für Unternehmen, vor allem bei der Einführung neuer Produkte Pays Dividenden, kauft Aktien zurück - Grundsätzlich gibt Geld an die Aktionäre Ist Fusionen und Akquisitionen, die fokussiert und wachstumsorientiert sind Ist ein Trendsetter gegenüber einem Trendfolger. Einige Leute produzieren analytische Zahlen zu diesem Ziel. Erneuert sich sinnvoll. Nicht wegwerfen gutes Geld nach schlechten Ideen. Erholt sich schnell von schlechten Produkterfahrungen. Viel Glück. 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